职位名称:销售经理岗位职责:1、根据公司的市场总体规划定位,进行客户开发及管理的规划工作,公司分配60-70%客户资源,多劳多得;其他由个人开发、吸引潜在新客户。2、沟通能力:具备优秀的沟通技巧,能够清晰表达产品价值,与客户建立良好关系。3、谈判能力:擅长与客户谈判,能够促成交易并维护公司利益。4、抗压能力:能够承受销售业绩压力,适应高强度工作。5、目标导向:有强烈的目标感和执行力,能够完成或超额完成销售任务。6、学习能力:能够快速学习产品知识和行业动态,适应市场变化。7、客户回访:定期回访老客户,了解他们的使用体验和反馈,及时解决问题。8、销售技巧:独立开发客户、需求分析、产品演示、异议处理等销售技巧。9、完成上级领导临时交办的其它工作。岗位要求:1、学历不限,男女不限,年龄25岁-40岁之间;2、不限制行业经验,有电子产品工作经历,3C类工作经历者优先,5年以上销售实战经验;3、拥有实干精神,能及时处理对内与对外解决各种问题的能力;4、具备团队协作精神、客户公关能力及商务谈判能力,善于沟通与成交客户;5、有强烈的事业心及上进心,积极肯干的精神力。6、熟练使用基础办公软件。7、积极主动:有强烈的进取心,能够主动开发新客户,维护老客户,完成销售目标,出差较少。薪资福利:底薪+提成+绩效+团队奖金+年终奖(具体面谈)福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、团建聚餐、全勤奖、培训机会等。晋升空间:销售主管、销售经理、片区负责人等。上班时间:8:30-18:00(午休1.5H)