岗位职责：
1、确保本公司质量管理体系、环境管理体系、危害物质过程管理体系、职业健康安全管理体系的建立、实施、保持，并持续改进。
2、主持内部质量评审和外部质量审核，跟踪质量体系的改进；
3、组织制程段品质团队在量产前完成各产品制程段的控制计划、工作流程、检验作业的SOP、制度和操作规范，各产品的各工序的SIP，督促、检查制度的贯彻执行，并在后期不断完善和优化，履行质量否决权。
4、制程质量异常的及时处理、跟进、监督改善措施的有效性和落地效果。
5、建立实施重大质量事故、客户投诉的快速反应和通报机制，监督质量问题的闭环处理。
6、负责本部人员的工作安排与技能培训，对部门进行考核管理，制订检验工作计划。
7、按时完成上级安排的其它任务。
任职要求：
1、逻辑性强、较强的工作协调能力、工作严谨、高效、具有“高效沟通”的能力；
2、工作踏实、务实、较强的学习能力、责任心强；
3、 精通手机行业结构件的外观标准和信赖性测试标准、普通话标准、五官正常、双眼视力均1.0以上、无色盲、色弱；
4、会使用卡尺、千分尺、2.5次元等测量设备，了解信赖性测试仪器的基本操作和要求；
5、熟练使用EXCEL、Word、Powerpoint等办公软件和CAD设计软件；
6、熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、IATF16949质量管理体系等管理体系；
7、熟悉结构件的外观，熟悉复合板、玻纤等材料的质量检验标准优先考虑。