工作职责：
（1）负责公司国内销售业务的整体规划和策略；点、线、面结合搭建营销体系，完成公司国内营销多渠道的战略；推动销售业绩达成预期目标；
（2）制定国内营销计划，并按计划带领团队拜访客户和开发新客户、新项目；
（3）负责国内客户维护和销售管理工作，完成销售的任务指标；
（4）制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润；
（5）做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题；
（6）负责公司国内营销团队人员的管理及人员的培养考核，建立优秀、专业的销售队伍。带领团队创造业绩。
任职要求：
（1）本科以上学历，年龄30-45岁；五年以上销售团队管理经验， 市场营销、电子商务、经济贸易等专业优先
（2）具备良好的人际沟通能力，表达理解能力强，善于交际，思维敏捷，具备良好的应变能力和风险评估能力。
（3）有良好的服务意识，能承受较大的工作压力，执行能力强；
（4）有成功的同行业/或类似行业渠道拓展经验，0-1的团队搭建经验，为人正派；
（5）掌握一定的客户、社会资源，有较强的资源整合能力。
（6）具备创新思维和敏锐的市场洞察力；具备优秀的的跨团队沟通和理解能力，目标导向，积极主动，耐心细致，具备抗压能力。