工作职责:
职场管理：结合业务需求，合理规划、调配使用办公资源，做好职场日常安全及7S管理
后勤保障：负责事业部员工就餐、住宿、物业保洁、维修、临时班车等事项的协调管理
内保管理：负责涉密区域信息安全和生产安全，确保制度的执行和监督。
其他事项：领导临时交办的其他工作事项
任职资格:
1、学历：本科以上学历；
2、专业：行政管理相关专业；
3、2年以上行政相关工作经验；
4、沟通能力、协调能力强,
5、服务意识，灵活应变能力；