1.制定销售策略：根据市场趋势，结合公司实际情况，制定并实施全面的销售战略和计划。
2.销售目标管理：设定、跟踪和评估销售团队的业绩目标，确保团队达成或超越预定的销售指标。
3.客户关系管理：建立和维护与关键客户的长期合作关系，提高客户满意度和忠诚度。
4.团队领导与管理：负责销售团队的搭建，培训，激励和绩效评估，打造高效，协作的销售团队。
5.跨部门协作：与产品、企划等其他部门保持密切沟通，确保销售目标和公司整体战略的一致性。
6.市场分析：分析竞争对手、市场趋势和行业动态，为公司的各项工作提供有效的建议以及参考。