岗位职责：
1、参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施生产战略规划。
2、建立与完善生产指挥系统，管理PMC、品质、生产、仓库等运作，达成公司各类定制及批量交付，生产各类异常的协调与处理。
3、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料，监督调控生产过程各项指标。
4、定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施，保证各项生产技术指标的全面完成。
5、抓好设备/工具管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备/工具完好率、利用率和工作效率。
6、负责生产中的技术和质量保证工作，负责处理生产运营过程中的重大问题及难题。
7、生产工艺流程管控，确保工艺流程规范与高效。
8、生产品质管控，坚持品质***，用户至上，珍惜品牌形象，确保品质持续创新，产品稳定且规范。
9、落实员工上岗培训机制，不断提高员工技能，实现关键岗位人才储备，负责培养、激励和领导下属有效管理团队、促使各项目标达成。
10、推进企业文化在基层的建设，传达公司的各项政策，负责工厂流程与规范的梳理与建设。
任职要求：
1、28-40岁，本科以上学历。
2、生产管理5年以上工作经验， 3年以上高管工作经验，若有自动化设备生产制造、电子产品生产管理经验者优先，精通生产管理、质量管理、设备管理、仓储管理、流程管理等。
3、工作执行力强、有领导理念，贯彻车间各项管理制度，精通员工培训。
4、能组织制定并执行公司生产战略计划，组织、管理、控制和监督生产系统。
5、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行。
6、熟悉IE7大手法，品质7大手法，PDCA，生产现场改善等。
7、应变及适应能力强，逻辑思维能力强，且有较强的组织、协调、沟通及领导能力，具有高度的服务意识和责任心，注重团体合作，能够承受较强的压力。