工作职责:1、根据MPR运算,及时下达采购订单、物料需求预测给供应商,并对物料交期跟催、控制,满足公司生产计划需求。2、按照公司需求,调整物料进货需求,控制物料库存,定期对呆滞物料进行处理,以降低公司物料库存,保障公司资金运作。3、根据物料的品质异常及收货异常,与相关部门一起处理物料异常,主导物料不良品的退货、换货,保障生产的顺利进行以及公司的利益。4、编制公司月度付款计划,并报领导和财务部门审批。每月按时对帐,跟进发票事宜。5、根据采购策略,制定采购订单量的比例分配并执行采购订单分配,做好物料降价,保障采购策略的实施。6、积极配合其它部门提出的需求和领导安排的各项任务。逻辑靖晰,反应迅速,有较好的团队协作能力。7、作为公司未来的供应链骨干或管理人才,接受公司的轮岗和定岗培训。任职资格:1、学历要求:本科及以上学历;2、专业要求:物流管理/供应链管理/经济学等管理类专业、机械/通信/电子等工科类专业;3、专业知识或技能要求:熟练使用办公软件;4、综合素质要求:具有良好的逻辑思维能力、说服能力、快速准确的反应能力,以及独立思考和解决问题能力,抗压能力强,目标感强,乐观向上,富有激情。