岗位职责：
一、物料计划与交付管理
1. 根据生产计划制定准确的物料需求计划，确保物料按时、按量供应，考虑生产进度、库存水位、采购周期等因素。
2. 跟进物料采购到货进度，及时处理物料交付过程中出现的问题，保证生产的连续性。
二、库存管理
1. 制定合理的库存策略，确定安全库存、***高库存和***低库存水平，根据产品特性和销售预测需求变化，及时调整库存水位，避免库存积压或缺货现象的发生。
2. 监督库存物料状态，及时发现和处理库存差异问题，保证库存物资的账实相符。
3. 对呆滞物料进行管理和处理。分析呆滞物料产生的原因，采取相应的措施进行消化或处置，减少库存占用资金。
三、生产协调与控制
1. 及时了解生产计划的调整和变化，相应地调整物料供应计划，确保生产的顺利进行。
2. 监控生产过程中的物料消耗情况，对物料的使用进行控制和管理，分析物料消耗异常的原因，提出改进措施，降低生产成本。
3. 参与生产计划的制定和调整，根据物料供应情况为生产计划提供合理的建议，确保生产计划的可行性和物料供应的稳定性。
四、团队管理与协作
1. 领导和管理物控团队，制定团队工作目标和计划，分配工作任务，监督和评估团队成员的工作表现，激励团队成员，提高团队的工作效率和执行力。
2. 与其他部门进行协作和沟通，建立良好的工作关系。共同解决物料供应、库存管理、生产协调等方面的问题。
3. 对团队成员进行培训和指导，提高团队成员的专业素质和业务能力。

任职要求：
1、有3年以上的物控管理工作经验，有快消品行业经验优先。
2、熟悉供应链管理及物控相关知识，了解物料计划、采购、库存管理、生产协调等各个环节的流程和方法，能够有效地进行物料控制和管理。
3、具备较强的数据分析能力，能够对物料需求、库存水位、采购成本等数据进行分析和评估。
4、具备良好的团队管理能力。能够领导和激励物控团队成员，提高团队的工作效率和执行力。
5、有较强的组织协调能力，与生产、采购、仓库、销售、研发等多个部门进行沟通协调，确保物料供应与生产进度的匹配。
6、具备问题解决能力，如物料短缺、库存积压、供应商交货延迟等，能迅速分析问题并提出有效的解决方案。
7、责任心强、抗压能力强，有执行力。
8、熟练使用办公软件及ERP软件。如 Excel/Word、金蝶K3系统等，了解ERP系统逻辑。