一、工作职责:1、依据公司销售发展计划,负责对分解到品牌事业部及门店的各项销售指标细化到各个门店,并确保执行到位,对各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整,切实做到“过程+结果”双重管理,对销售指标全面完成负全责。2、协助部门负责人完成金融服务项目的管理,对于门店金融服务人员进行日常工作指导,对重点指标进行跟进及达成。参与金融服务中银行指定第三方机构的对接工作,维护合作渠道关系,建立人脉关系。3、协助部门完成金融服务业务对账、金融服务评分表打分等工作;4、做好数据管理,报表分析,日常数据及时跟进,协调解决服务团队工作中碰到的问题。5、收集市场信息,解读相关金融政策,并迅速反馈给部门负责人。6、领导安排的其他工作事项。二、任职资格:1、 全日制本科及以上学历,金融,财务等相关专业,熟练掌握金融有关基础知识,有相关工作经验1年以上者优先;2、 熟练使用各种办公软件,有一定的文字功底和制作PPT能力;3、 具有良好的沟通能力,.具有较强的组织和协调能力.学习能力和执行力;4、 具有良好的团队精神,能承受一定的工作压力;