岗位职责:1、对海外客户在使用产品过程中出现的问题进行分析和定位,给出解决方案;对典型现场进行总结和分析,形成案例;2、通过培训提升海外代理商技术人员的服务能力和技术水平,对技术培训文档、视频资料进行制作和讲解;3、协助业务进行新产品的推广,了解客户对公司产品的使用意见以及更深层次的服务需求;4、主动收集产品在海外市场上面使用情况,对需要改进点进行总结和反馈,为公司的更新换代提供参考。任职资格:1、2025届本科及以上学历应届毕业生,电气工程及其自动化、自动化、电子信息等相关专业;2、能够接受工作地点的分配,能接受出差;3、具有较强的学习能力,沟通能力以及动手能力,具有一定的抗压性,具有开拓创新精神和团队精神;4、工作积极向上,责任心强,不断完善提升自我,推动目标完成出差;5、英语听说读写流利,在此基础上懂韩法俄小语种优先。