岗位职责：
1、拟对既有住宅加装电梯进行年度监管。
2、申报预审，针对报送加梯办的项目，提前介入，指导其设计，一是保证送审资料规范和过审，二是保证小区整体风格相一致;
3、日常巡查，是否规范施工，针对未规范施工的，进行提醒，同时报街日常监管道相关部门;
4、重点监管，针对重要时间节点:吊装、基坑围护等重点内容，现场进行督导;
5、按图施工，确保每台电梯按图施工，以便后续顺利通过验收，拿到补贴;
6、根据需求，开展5场区级培训工作，将住建、规自及市监的审查要点及技术规范进行解读，进一步规范报送的设计图纸，提高审查通过率。针对加装电梯申报、审核、协调、验收、补贴等相关流程要点、和政策进行全面宣传与规范培训。旨在提高工作日常培训人员对加装电梯工作的认识和理解，确保各项流程和政策得到严格执行，以推动加装电梯工作的有序进行。每场培训由中级工程师编制课件及培训,一是将日常检查结果，不定期报送给街道办，最后汇总成册;二是根据日常巡查监编写材料及报管的结果，实行“一梯一档”的档案资料。按照2名中级工程师，需要1个星期进行整理。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、有电梯行业、街道、社区或物业工作经验的优先；
3、熟练使用办公软件(word、 excel、ppt)有一定的文字功底；
4、熟悉既有住宅加装电梯政策；
5、***，有较为突出的计划、组织、协调、沟通能力、人际交往能力以及敏锐的洞察力；
6、做事踏实细心、严谨自律、有条理性，有极强的责任心和敬业精神。"