面试通过提供近一年收入+背景调查联系方式+学历证书工作职责:1、战略与品类创新规划:制定中长期战略规划与发展方向、现有业务的增长与创新产品扩张计划 ;2、战略与产品规划:分析行业趋势,建立市场洞察方法论并输出战略规划,管理产品和技术路标; 3、战略与经营规划:制定耳机产品线的经营目标,推动目标的实施与达成,对经营结果负责; 4、产品线生命周期管理:统筹产品/开发/采购/销售/运营/等前中后台的系统工作,闭环从规划到经营 ;5、市场分析:新品类的市场销售趋势、竞争环境、竞品迭代、功能分析以及行业技术变化,挖掘用户痛点,输出品类市场分析调研报告 ;6、需求管理:通过市场调研、用户洞察、竞品分析等收集用户核心需求、实际使用场景以及产品卖点,主导梳理需求管理流程,建立需求管理池,定期组织研发技术评估需求可行性并落地于产品规划中;7、满足客户需求:挖掘客户需求,跟进研发项目资源确认供应状态,产品成本投资回报方案;8、部门管理:负责产品团队绩效管理,团队能力建设,流程搭建,部门费用预算管理。 工作要求: 1、语言/国籍:英语口语交流顺畅;2、行业经验:品牌方经验优先,其次ODM厂商服务过国际一线品牌大客户经验;3、产品经验:侧重消费电子蓝牙耳机、游戏耳机、助听器、头戴耳机0-1创新产品上市经验;4、岗位经验:部门团队管理经验,有战略规划经验,对市场有敏锐的察觉能力;5、素质能力:格局大,沟通条理性清晰,懂挖掘客户需求;6、专业:设计相关专业优先,或市场相关专业均可。