工作内容：
1、负责公司内部管理工作，涵盖财务、人事行政等多个方面，确保公司日常运营的顺畅与高效。
2、完成总经理交办的其他相关工作，积极协助总经理推进公司战略目标的实现。
任职要求：
1、本科以上学历，财务或行政管理类相关专业毕业者优先考虑。
2、精通财务管理工作，熟悉人事行政工作流程，具备较强的组织协调能力和解决问题的能力。
3、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，能够高效地进行文档处理和数据分析。
4、年龄在25-35岁之间，展现出优秀的领导力和潜力，有培养成为公司中层管理干部的潜质。
5、具有良好的职业道德和敬业精神，能够承受较大的工作压力，保持积极的工作态度。