岗位责任:-通过与电池供应商合作,将他们的技术转化为代表多个微软项目需求的电池设计,领导新电池技术平台的设计和认证;-与电池供应商一起推动新技术开发;-使用质量工具,解决工艺能力问题,总结设计鉴定数据,并确定生产坡道的可接受性;-在鉴定过程中调查电池性能的根本原因;-开发/评估有前景的新型电池材料和技术;-为新项目设计定制电池;-指导和指导电池科学领域的其他工程师;-促进大学和创业公司的关系,提供对先进电池技术的访问和洞察。职位要求:-材料科学、电化学、化学工程等专业优先;-2年以上消费品或类似产品电池开发经验;-展示了电池设计能力和对相关权衡的深刻理解;-精通多节电池组设计;熟练掌握电池测试系统和方法;-有与外部供应商和承包商合作开发和鉴定电池的经验;-具备将系统级需求转化为组件级需求的经验;-技术驱动力和好奇心,以了解电池单元和电池组设计和制造的各个方面;-对改进流程、与他人分享和向他人学习的热情。福利待遇:1、13薪+年终奖+带薪年假+带薪病假+六险一金+年度体检+礼品(生日、结婚、生育、端午、中秋等每个节日都有意外惊喜) ;2、多元化的员工培训(技能培训、拓展培训、英语培训、储备干部培训等);3、健全的员工关怀机制,公司设有健身俱乐部,提倡员工健康生活,快乐工作;4、公司内部培训和晋升体系完善,每年度薪资涨幅美丽;5、签订正规劳动合同并按照薪资全额缴纳社保公积金,并提供相关技能培训及良好的发展空间;6、公司氛围超级nice,欲寻求踏实靠谱有责任心的员工;