工作职责:
1、负责制定公司流程变革规划和流程管理规范、政策与制度，对集团各部门服务支持、监控和实施；
2、负责根据公司发展战略规划制定公司信息化、数字化改革和转型战略规划，制定应用架构、数据架构、基础架构，并落实实现路线图；
3、负责制定体系构建规划，建立流程、体系、IT相融合的标准化、规范化和信息化三位一体管理框架；
4、负责推动流程变革优化、体系建设和IT系统项目的实施；
5、负责建立和维护流程、体系和IT管理的各项规章管理制度；
6、全面负责公司信息安全管理。
任职资格:
1、本科及以上学历，计算机科学、信息管理、工商管理等相关专业优先。
2、30-42岁，性别不限。
3、8 年以上相关工作经验，其中 3 年以上团队管理经验。
4、有流程管理、数字化转型、项目管理等方面的丰富经验。
5、熟悉制造业、服务业等行业的业务流程和数字化需求。
6、具备流程建设与流程管理相关知识，熟悉企业信息化架构和主流数字化技术。
7、有项目管理专业认证（如 PMP）者优先。
8、熟练掌握流程管理方法和工具。
9、具备出色的领导能力和团队管理能力，能够激励和引导团队成员实现目标。
10、具有较强的沟通协调能力和跨部门合作能力，能够与不同层次的人员进行有效沟通。
11、具备较强的逻辑思维、创新思维和问题解决能力，能够应对复杂的业务挑战和技术难题。