岗位职责:1、负责公司现有ERP及其它软件的调试、二次开发、实施及运维;2、负责协助各部门梳理业务流程,尽量让软件干工作;3、负责应用系统用户进行操作培训,指导;4、完成上级交办的其它工作。岗位要求:1、具备甲方制造业erp系统实施经验优先2、灵活使用ERP提高公司工作效率及质量3、2年及以上ERP实施工作经验4、本科及以上学历薪资待遇:1.双休,缴纳五险一金2.免费提供三餐住宿3.每年薪资调整机会4.根据工作表现享有能力工资奖金5.免费发放生活福利品6.为员工举办各种技能竞赛活动7.享有法定节假日、婚假、病假、产假、陪产假、年假等有薪假期8.为员工提供全方位的培训及良好的晋升渠道