品牌：Yearly Plan
品牌定位：高端女装
品牌风格：现代简约

职责描述：
1、销售及利润管理：执行销售计划，并针对业绩做出合理分析及改善方案；并负责日常运营的费用管控，确保店铺的经营能够获取利润；
2、负责店铺的日常运营管理工作，制定门店运营管理制度，不断完善门店的管理体系；
3、根据品牌要求优化培训体系并结合市场变化，更新店铺运营标准及规范，并推行落实；
4、维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形像 ；
5、商品管理： 负责门店库存管理，负责调转商品；
6、人员管理: 负责店面员工的选、用、教、留，确保店铺的人员配备及专业能力。

任职要求：
1、大专以上学历；
2、3年或以上品牌服装/零售行业销售管理经验；
3、掌握服装知识、流行趋势、面料特性、搭配美学，掌握专业的产品资讯；
4、较强的统筹规划能力、数据统计、归纳、分析与应用能力、敏锐的时尚触觉、工作流程和标准的制定能力、商品分析及调整能力，视觉展示能力。