工作职责:
1、作为所辖省区营销的负责人，辅导销售经理及团队其他销售人员、统筹开展工作，参与大区年度策略制定，
2、根据公司目标及战略制定本辖区策略，分解目标和计划；并对辖区整体经营目标、销售业绩、核心渠道重点门店建设的达成负责；
3、辅导销售经理、销售主管及团队其他销售人员统筹开展工作，带领团队贯彻执行公司和大区营销策略，过程管控、确保落地实施；
4、定期重点客户拜访和市场调研，统筹或主导辖区的客户开发、维护、资格管理与评估；
5、在公司品牌建设与推广战略框架下，转化或落地所辖区域渠道拓展铺市、样板店及伙伴店建设；
7、协调省区内经销商资源、渠道资源，与公司线上及平台网店协同开展重点营销品牌推广、铺市、售后服务活动。
8、收集并反馈市场信息与客户信息 ，市场趋势、需求变化、竞争对手和客户关系维护反馈方面的准确信息。
9、重点系统或特渠大客户需求信息归纳分析，制定策略；参与卖场系统投标及进场谈判。
10、大区总监及公司安排的其他事务处理。

任职资格:
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、广告、心理学等专业优先；特别优秀者可放宽学历和专业要求；
2、有5年以上快消品销售或销售支持经验，或具有2年以上一线快消品牌3个以上地级市的区域全渠道管理经验；
3、有食品酒水饮料行业精耕市场模式10人以上团队管理经验者优先；
4、遵纪守法、无不良嗜好。有责任心、进取心；能下市场和接受短期出差（3-4天/周）；
5、具有创新和服务意识、能坚持原则；有一定的抗压能力及工作韧性；
6、有逻辑性和完整的个人思想体系，有学习意愿，沟通交流和团队协作能力强，有团队管理经验者优先考虑。