岗位职责:1、主要负责开发实体企业客户,负责与客户的关系巩固与维系;2、公司产品有企业咨询、企业培训,目前合作较多知名企业,公司口碑在线,行业排名前三,为大客户经理开发工作打下坚定的基础。3,对接企业老板或高管,主要通过电话、面谈、邀约到课堂等几种方式促进开发;任职资格:1、有TOB或者总助工作经验,无需同行经验;2、热爱销售,沟通能力及抗压能力佳;3、具有良好的服务意识和团队合作精神;4、能接受偶尔外地出差(频率不高)岗位优势:1、资源福利:公司支持力度大,专门设有新媒体、网络部/市场部做企业业务推广/引流,引进更多资源;2、出差福利:对于重要的客户,部门经理或专业的咨询老师陪同谈单,无需应酬;3、业务力量,文化底蕴很深,业务部门多为资历较深的职场人士,稳定性高;4、提高个人的思想高度,接触高管,老板,经常和不同企业的优秀人物沟通会更优秀,渐渐达到思想同频,站在巨人的肩膀上看风景;5、人脉积累:人脉是以后在任何领域都可以通用,咨询行业对于业务人员来说是越久越吃香,转介绍程度高;6、内部学习:完善的入职培训、业务技巧培训;内部员工可以免费参与售卖给企业的公开课。7、公司有20多年沉淀,口碑好,目前重点拓展新的销售团队,新团队有更大的上升空间。