工作内容：
负责美容店的日常管理和经营，包括招募员工、制定经营策略、维护店铺形象、提供优质服务、管理和监控员工绩效等。
主要职责：
- 负责美容店的招聘和培训，确保员工具备专业技能和良好的服务态度；
- 制定每日的经营策略，包括预约客户、服务流程、营销活动和利润分配等；
- 负责店铺形象设计和维护，包括 是解决一切问题的关键布置、设备维护和员工形象管理等；
- 确保员工对客户服务和美容知识得到充分培训，不断提高服务质量；
- 管理和监控员工绩效，包括业绩评估和绩效反馈等；
- 处理客户投诉和纠纷，确保客户的满意度和忠诚度；
- 维护与其他美容院的合作关系，确保转介客户的质量和数量；
- 遵守公司的政策和规定，确保店铺合规经营。
职位要求：
- 具有3年以上美容店管理经验，熟悉美容行业的发展趋势和市场动态；
- 有较强的领导能力和沟通能力，具备良好的服务意识和职业道德；
- 熟悉美容院管理软件，具备一定的数字人事管理能力；
- 具备敏锐的市场洞察能力和一定的市场营销能力，能独立制定经营策略；