岗位职责：
1.生产线设备、自动机的开发，
2.设计人员图面的审核，部门人员工作安排，
3.案件进度追踪,新产品导入、试产异常处理，新夹、治、工用具导入、改良方案审批，标准制造流程、体系持续改善，促进高效率生产顺畅进行
4.根据相关单位提出的模\治具申请单决定需要设计的方案,安排下属设计相应的检测设备、自动机、治具,并对下属的图面进行审核
5.作好技术管理人才的培训工作，有计划的培训专业技术人才来提升公司技术人员的技术水平.
任职要求：
1.本科以上学历，机械设计制造专业、机电一体化专业等
2.机械基础、机械制图、凸轮设计、标准件基础知识、电气电路等
3.五年以上网络、通信、光纤等连接器行业ME工作经验，二年以上主管管理工作经验
4.电子、电气、机械、自动化设计原理， ISO标准流程等
5.熟练运用办公与绘图等软件
6.较强的语言表达能力、英语良好、组织能力和分析判断能力等
7.具备优秀的职业道德与素养，高度的责任感、优秀的执行力、敬业与团队合作精神
8.有国家工程师级职称证书者优先