岗位介绍:1、配合上级领导负责本照护小组老年人的日常照护工作。负责照护小组的团队管理工作,负责照护小组内员工的带教工作。2、关注老年人身心状况变化,及时与老年人沟通,如有异常,应及时报告,并协助处理。3、按工作计划,具体布置、落实各项工作。4、掌握每日每班次交接中的重点情况,并予以处置。5、督促检查清洁消毒工作,防止院内交叉感染。6、按规范要求不定期抽查,每日不少于两次,确保各项工作落实到位。7、掌握本区域老年人的照护等级、照护内容、照护风险点,有序安排各班次上岗人员,满足照护需求。8、查阅生活护理交办本规范记录情况。任职资格:1、大专以上学历,初级养老技能证以上,医疗护理专业/养老护理专业。2、熟悉护理相关知识、评估、电脑操作等专业知识及技能。3、具有沟通交流能力、应急处理能力。4、具有服务意识、主动性、责任心、适应性、诚实正直。5、掌握会老年人能力评估、懂电脑操作、接受过养老护理方面的专业培训工作。薪酬:1、时薪制,综合月薪6000-8000元。2、每年13薪。3、节日福利。