工作内容：
1、根据订单对物料的预估做出相应物料安排；
2、根据物料需求预估单对相应物料进行追踪；
3、欠缺物料的及时处理并跟踪到线；
4、呆滞物料的预防、统计分析及处理;库存周转率的管控；
5、职能单位工作协调，并配合计划做好相关工作。

任职要求：
1、25-36岁，大专及以上学历；
2、懂ERP，相关岗位2年以上工作经验；
3、熟悉物料计划的编制，库存管理、呆滞料处理；
4、有较强的抗压能力和协调能力。

福利待遇：
1、五险一金；
2、不定期下午茶、团建旅游、员工家属日、知识竞赛等活动；
3、假期：法定假期；带薪年假/婚假/产假/陪产假/丧假等；满3年以上的员工每年可另外享受3天带薪假期（年假之外）；满一年员工每年的生日当月可享受1天生日假；
4、其它福利：年终奖，定期体检、生育礼金、结婚礼金等；
5、生日会：定期举办生日party，为每一位员工精心准备一份生日礼品；
6、轻松活跃的工作氛围，人性化的管理方式。