主要职责：
1.市场研究与供应商搜寻：进行市场调研，了解行业动态和潜在供应商信息，主动寻找并接触潜在的供应商，收集并整理供应商的基本信息和产品资料。
2.供应商评估与选择：根据公司的需求和标准，评估潜在供应商的产品质量、生产能力、交货期、价格和服务等方面，提出合格供应商名单供采购决策。
3、供应商开发与谈判：与潜在供应商建立联系，进行初步谈判，争取获得更有竞争力的报价和条款，推动供应商进入公司的合格供应商名单。
4.新产品导入与支持：协助研发或产品团队导入新产品，与供应商沟通技术细节、产品规格和认证要求，确保新产品顺利进入市场。
5.供应商关系维护：与现有和潜在供应商保持良好的沟通，定期评估供应商表现，提供改进建议，促进供应商的持续改进。
6.成本控制与风险管理：分析采购成本结构，寻求成本降低的机会，预测并应对潜在的供应链风险。
7.内部沟通与协作：与生产、研发、销售等部门保持密切沟通，了解各部门的需求和反馈，确保开发工作与公司整体战略和业务目标保持一致。

职位要求：
1.教育背景：大专或以上学历，商务管理、采购管理、市场营销或相关专业为佳。
2.工作经验：熟悉五金/贴皮物料前端采购，具备3年的采购或相关领域的工作经验，对供应链管理和采购流程有基本了解。
3.技能要求：熟悉市场调研方法、供应商评估标准和采购谈判技巧；具备良好的分析能力和沟通能力；能够熟练使用办公软件和采购管理系统。
4.素质要求：积极主动、具备良好的团队合作精神和抗压能力；对市场动态和供应商管理有浓厚的兴趣，愿意不断学习新知识。

企业文化福利：
1、五天工作制；
2、免费提供住宿，居住环境适宜，篮球场、羽毛球场地等齐全；
3、购买社保（养老、医疗、工伤、生育、失业)、住房公积金；
4、发薪日：每月15日；带薪假期，年度旅游，福利体检等着您；
5、良好的晋升机制与灵活的调薪政策，年度优秀员工奖励，每年1-2次调薪机制；
6、公司企业文化活动丰富多彩，生日会、表彰大会、等您来参加；
7、全员健身，公司篮球、羽毛球俱乐部、健身俱乐部拉着您一起玩；
8、更多福利事项还在不断的丰富扩展中。