工作职责:1、需求分析：收集生产计划、销售订单等信息，分析物料需求，与生产部门、销售部门等沟通，了解生产进度和客户需求变化，及时调整物料需求计划；2、计划制定：根据物料需求分析结果，制定准确的物料需求计划；确定物料的采购数量、交货时间等要求，确保物料按时到货；3、库存管理：监控物料库存水平，避免库存积压或缺货，提出库存调整建议，如安全库存设置、呆滞物料处理等；4、供应商协调：与供应商沟通，跟进物料采购进度，处理供应商交付问题，如延迟交货、质量问题等；5、数据分析与报告：收集、分析物料需求计划相关数据，评估计划执行效果，定期向上级领导提交物料需求计划执行情况报告；6、系统维护：确保物料需求计划系统中的数据准确、及时更新，协助进行系统优化和改进，提高计划制定效率。任职资格:1、统招本科及以上学历，熟悉物料需求计划制定流程和方法；2、一至三年物料需求计划或供应链相关工作经验；3、具备较强的数据分析能力和问题解决能力；4、熟练使用 ERP 等供应链管理软件。
