岗位职责：
1.根据实际需要，结合公司现有资源，开发引进并向公司领导申请必要或填补某空白领域业务的供应商，跟进签约事宜；
2.定期汇总供应商报价，整理价目表；
3.供应商管理；
4.负责组内新员工的招聘及培训，管理内部员工；
5.协助处理组员问题及投诉；
6.供应商维护；
7.及时处理工作邮件/电话；
8.公司内部沟通协助；



岗位职责：
1.大专及以上学历；
2.有拖车报关主管经验；
3.具备较丰富的拖车报关业知识及供应商资源，熟练掌握办公软件；
4.具备优秀的沟通协调能力、分析能力和解决问题的能力，仔细认真，有时间观念，结果导向思维，良好的团队精神，有责任心，公正廉洁；
5.周末、节假日需跟进处理突发工作。



员工福利：
1、购买七险一金；
2、转正享有带薪年假、带薪病假；
3、周末双休、法定节假日；
4、带薪员工产假、婚假、陪产假等；
5、13薪；
6、入职一年，非深二档社保可升为一档社保；
7、员工生日会；
8、不定期外出旅游、聚餐、下午茶；
9、各种专业知识培训、提供内部晋升机制！