岗位职责：
1.统筹办公行政相关制度制订，优化管理流程，保证行政后勤工作的及时性、合规性；
2.统筹公司整体后勤工作，包括协调公车调度；办公环境管理；固定资产购置、入库、领用登记；员工用餐等；
3.协助做好会议管理、会务接待等；
4. 统筹公司信息化系统及网络安全管理；
5.上级领导交办的其他任务。
任职资格要求：
1.大学本科及以上学历，硕士优先；
2.2年及以上工作经验，年龄35岁以下，有大型企业、国有企业行政管理经验；
3.有较强责任心，做事细心踏实，具有较好的沟通协调能力；
4.条件优秀者可适当放宽。