岗位职责：
1.信息收集与分析：收集招投标信息，包括招标公告、招标文件等，并对其进行解读和分析，以便准确理解招标方的需求和投标要求。
2.标书编制：根据招标文件的要求，负责投标文件的编制工作，包括商务标、技术标、报价标等。这需要与公司内部各部门协调，收集必要的资料和信息，并确保投标文件的质量和准时提交。
3.投标流程管理：跟踪投标后续进展，包括中标信息的查询与汇总，以及中标后的合同签订与执行。此外，还需要对投标过程中的各种文件和资料进行归档和管理。
4.相关档案分类管理：建立并优化相关档案的流程及规章制度，做好分类管理。
5.完成上级交办的其他工作任务。
岗位技能与素质要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能与公司各部门保持紧密沟通并能与外部客户、合作伙伴保持良好关系。
2.具备较强的执行能力，做事有条理、主动性强、善于总结，勇于面对困难和接受挑战，有良好的团队协作能力。
3.对商务专员职责有一定的理解，能够熟练处理招投标及合同管理的相关工作。
4.有文案功底，熟练使用各类办公软件。