岗位职责1、负责海外制度的建设,流程优化,海外培训2、负责中心级采购数据的整理分析,中心向公司汇报及专项会议的报表及PPT;3、海外信息系统建设;4、协助完成部门其他涉及海外的工作事项。任职要求1.本科及以上毕业2.有海外采购制度编制经验;3.有3年及以上相关工作及培训经验者;4.有从事海外采购工程师领域工作满三年或采购管理1年及以上经验;5.具备授课或主持能力,有一定的文笔功底,熟悉Word,Excel ,PPT,SRM及SAP系统等办公软件;6.对海外相关法律法规知识有一定了解;7.责任心强,能吃苦耐劳,具有较强的组织、沟通协调能力强,执行力强;8.英语读写听说熟练掌握