【岗位职责】1、负责公司招聘工作,精通各种招聘渠道2、根据业务发展需求发布各岗位招聘信息、筛选简历、面试安排等3、积极完成上级领导交代的其他工作任务【任职要求】1、从事过人事相关经验2、年龄:20-35岁,大专以上学历3、工作独立性强,较强的责任感,具备良好的团队意识及协作能力4、有上进心,对人力资源岗位有浓厚的兴趣,立志往人力资源方向发展【上班时间】早九晚六,午休1.5小时,大小周,法定节假日正常休ps:不加班~老板没有加班文化,到点走人【福利待遇】1、4800加提成 购买五险2、节日慰问,红包/奖品少不了3、零食下午茶不断,不定期组织各种活动4、提供广阔的发展平台和晋升机会