工作内容：
负责公司培训项目的销售工作，包括但不限于：制定销售计划和策略，进行销售目标达成分析，市场拓展，客户关系维护及项目推进等。
主要职责：
- 负责公司培训项目的销售策略制定及执行，根据公司需求及市场情况，调研培训需求，制定销售计划，达成销售目标；
- 负责销售目标的分析和制定，确保销售目标达成；
- 负责公司培训项目的市场推广和宣传，扩大公司品牌影响，提升培训项目的知名度；
- 负责公司培训项目客户关系的维护和开发，与客户保持良好的沟通，为客户提供满意的培训服务；
- 负责公司培训项目的项目推进及跟踪，确保项目按计划顺利完成；
- 负责公司培训项目的客户满意度调查及改进，对销售工作提出改进建议。
职位要求：
- 具有3年及以上企业培训销售经理工作经验，有成功推进过大型培训项目案例者优先；
- 大专及以上学历，市场营销、商务、教育等相关专业优先；
-具备较强的市场敏锐度，具备良好的沟通能力和团队合作意识，具备抗压能力；
- 熟悉企业培训市场，了解培训需求和行业动态，能根据需求制定合理的培训方案；
- 具备良好的销售谈判和合同管理能力，熟悉合同流程，有一定的法律意识。