岗位职责：
1、负责前台接待工作；负责部门日常文职工作；
2、负责实施招聘、培训、宿舍及食堂等工作；
3、负责人员入职、离职、转正等手续的办理；
4、负责社保、公积金、绩效考核、考勤等工作；
5、负责各类文件、档案的收发、整理工作；
6、上级安排的其他工作及临时性工作等。

任职要求：
1、熟练使用各类办公软件；
2、两年以上的人事行政工作经验；
3、责任心强，能适应繁琐的工作内容等。