此岗位须有非标零件加工行业经验，管理团队规模不小于70人，需具备较强管理能力。
工作内容：
负责公司机加业务的日常管理和经营，确保机加业务的顺利进行。
主要职责：
- 负责机加业务的招聘和培训，确保新员工的融入和业务知识的传递。
- 制定并执行机加业务的生产计划，合理安排生产任务，确保生产目标的达成。
- 对机加设备进行维护和保养，确保设备的正常运行，减少生产停工时间。
- 负责机加产品质量和过程控制的监督和改进，提高产品质量。
- 建立和管理机加业务的人员档案，维护员工的合法权益。
- 与其他部门的沟通和协调，确保机加业务与公司整体业务目标的协调和统一。
- 负责机加业务的数据分析和报告撰写，为公司的业务决策提供依据。
职位要求：
- 本科以上学历，机加或机械工程专业背景，5年以上机加行业管理工作经验。
- 熟悉机加工艺流程和设备的使用，具备一定的生产经验。
- 具备良好的沟通协调能力，能够有效地与其他部门的同事沟通。
- 具备较强的组织管理和领导能力，有独立经营和管理项目的能力。
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、Project等。