品质部部长（急聘）： 1.2-2.4万
任职资格：
1、本科及以上学历，机械、电子、材料等理工科相关专业，30-45岁；
2、具备3-5年以上电子行业质量管理经验，能综合统筹和管理品质部门的工作；
3、熟练运用质量分析工具(QC七大手法DOESPCMSAFTA等) ，思维缜密，有较强的分析和解决问题的能力；
4、善于沟通和解决生产制程问题，对供应商管理和来料不良处理经验丰富，良好的沟通与协调能力；
5、熟悉质量体系运行，GJB9001C-2017《质量管理体系要求》理解与实施；
6、有较强的沟通、策划能力，勇于面对压力和挑战，质量和风险意识强；
7、车间品质异常状况的反馈与追踪，QC人员的能力考核与提升；
8、熟悉耳机产品的优先；
9、能立即到岗，优先考虑。
工作职责：
1、负责公司品质部的日常运作、数据汇总、分析及快速处理品质异常，向上级领导汇报公司品质状况；
2、及时完成来料检验、制程检验、出货前检验，不合格品的审核、处理及负责进料检验执行判定，退货的确认；
3、向生产等各相关部门反馈产品质量信息；对产品的标识、搬运、包装检验检测；
4、负责客户抱怨分析、原因调查与改善、投诉处理；
5、质量相关表单、记录的确认及保存与管理；
6、参与顾客的需求评审、产品质量的控制，产品质量问题的跟进与处理；
7、各品质文件的评审及处理，签发产品合格证书；
8、督导并审核品质周报、月报表；
9、全面负责公司质量体系统筹、运行和管理工作；
10、工作态度积极主动，学习能力强，能与公司长期稳定发展；
11、完成上级领导临时安排的其他工作。