岗位职责：
1.建立与监督管理体系：建立和完善安全生产与质量管理体系，确保其有效运行并持续监督。
2.生产过程管理：全面掌控生产质量状态，协调部门间合作，及时解决生产难题，确保工艺、质量、设备、成本、产量等指标达标。
3、设备维护管理：领导工厂维护部门，确保生产设备处于良好状态，保障生产顺畅进行。
4、团队领导与考核：指导下属工作，监督执行情况，定期考核并评定员工绩效，制定培训计划提升团队能力。
5、生产计划与排期：根据物料和产能，合理安排生产计划与排期，确保生产进度与效率。
6、成本控制与监督：监督物料、辅料、工具使用，控制生产成本，优化资源调配，提高生产效率。
7、质量控制与预防：实施生产质量控制，监督自检互检，防止不合格品流转，参与质量问题分析并制定纠正预防措施。
8、5S管理：推进5S现场管理，定期检查执行情况，奖惩分明，确保生产环境标准化。
9、安全管理：识别并控制安全隐患，组织安全生产教育与培训，预防安全事故发生。
10、数据分析与改善：统计分析生产情况与成本消耗，寻求改善措施，提升生产效率与成本控制能力。
11、跨部门协作：协调内外部关系，解决突发事件，确保生产流程顺畅。
12、体系推进与品质改善：组织并推进ISO9001、BSCI等体系工作，实施品质改善措施，提升产品品质。
13、人事管理：负责员工岗位安排、考勤管理，配合人力资源部完成工资核算等工作。
完成上级任务：高效完成领导交办的其他任务，展现灵活应变与决策能力。
岗位要求：
1、大专及以上学历,有移动电源、无线充、化妆镜、小家电、个护产品工作管理经验者。
2、要求具备3年以上同岗位或相关领域的工作经验，熟悉生产流程、工艺控制、质量管理等方面的工作。
3、团队管理能力：能够组建和管理生产团队，激发团队成员的积极性和创造力，提高团队整体绩效。
4、沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力，能够与上级领导、同事、供应商和客户等各方进行有效沟通，协调解决生产过程中的各种问题。
5、决策能力：能够在复杂多变的生产环境中迅速做出决策，确保生产活动的顺利进行。