岗位职责:1、竞品质量分析。定期对市场上的竞争对手产品进行分析,识别其优势和劣势;收集和分析竞品的质量数据,为内部产品改进提供依据。2、质量标准制定。制定和更新产品质量标准,并评审产品技术规格书等,确保所有产品质量标准与公司目标和客户需求保持一致。3、质量制度和流程规范建立完善。拟定各项质量制度和流程规范文件,并推进质量管控要求在各部门落实。4、新产品质量策划。参与新产品开发的质量策划,确保设计符合质量要求;制定和实施质量控制计划,包括测试方案和检验标准。5、供应商质量管理。参与、制定及执行落实供应商管理流程、评价机制、淘汰机制、激励机制;定期评审及辅导关键供应商,识别关键工艺及关键工序;6、量产质量控制与改进。监控生产过程质量控制情况,确保产品质量符合出货质量标准;处理质量问题和客户投诉,与团队合作找到解决方案。7、持续改进。定期召开质量会议,围绕设计质量、物料质量和生产质量对围堵措施、发生原因分析、流出原因分析、纠正措施、预防措施、进行全面控制,以确保过程措施有效运行。任职要求:1、具备5年及以上质量相关经验,理工类专业优先;2、熟悉质量体系标准,如:ISO9001、IATF16949、VDA6.3等;熟悉常见质量工具,如QC七大手法、SPC、FMEA、PPAP、8D、5WHY等;3、具备良好的沟通和组织协调能力,能够多维度思考问题,心思缜密,现场随机应变能力强;4、3年以上的质量管理经验(供应商质量管理、研发质量、现场质量管理或客户质量管理 等)。