职位描述:1、制定物业部的管理方针,目标与计划、组织控制和协调沟通,起草文件和规章制度,如、岗位职责,管理制度、业主规约(管理规约),手册,物业管理服务协议,合同接管程序等;2、负责集团物业的物业运营管理、资产管理、日常安全秩序维护等工作;3、负责与各基地物业公司沟通协调,对接各物业公司的应收账款催缴、账款核对等工作;4、根据公司整体战略,负责制定公司物业运营的中长期业务发展规划、实施策略及工作计划;5、协调与有关协作部门、政府主管部门的关系,保持良好的公共关系,树立企业品牌形象;6、物业管理前期参与,并针对使用管理提出可行的建议、意见,接管物业并跟进各项整改措施,落实保修措施;7、指导、管理、协调物业各部门的工作,监督各项规章制度,劳动纪律,工作程序,任务的执行与落实,定期和不定期检查设施、设备、环境等,及时发现问题并解决;8、负责各项目的培训工作,提高公司整体业务和服务标准;9、及时处理集团各基地的突发事件,如消防安全、人身安全、财产安全等方面;10、负责合同事务职位要求:1、物业管理、工程管理等相关专业本科及以上学历,拥有五年以上物业管理岗位工作经验。2、较强的沟通协调能力与安保清洁团队管理能力。3、熟悉物业管理法规和标准,具较强的设施维护和风险管理能力。4、具有物业管理员技能等级证书、消防设施操作员证、安全管理员证等。