主要职责 1. 部门管理 o 全面负责质量控制(QC)部门的日常管理,确保部门高效运作,达成公司制定的质量目标。 o 制定部门年度质量管理计划,定期评估部门绩效并优化流程。 2. 日常运营管理 o 协调并分配QC团队的日常工作任务,包括检查计划的制定、人员调度和资源分配。 o 主导生产及质量控制流程的优化,提高工作效率和检测准确性。 3. QC报告审核 o 严格审核QC报告,确保数据完整、分析准确、结论符合公司标准和相关法规要求。 o 主导解决发现的问题,确保最终产品符合质量和安全标准。 4. 新产品评估与批准 o 协助新产品开发团队,评估新产品的设计、材料和工艺是否符合公司和法律标准。 o 对新产品试产进行质量检查,提出改进意见并完成批准流程。 5. 供应商质量管理 o 监督供应商的产品质量,建立定期审查机制,确保供应链中的产品符合既定标准。 o 针对供应商质量问题提供技术支持和改进指导,通过评分机制推动供应商持续改进。 6. 问题分析与解决 o 分析质量问题的根本原因(如客户投诉或生产过程中发现的缺陷),提出系统性改善方案。 o 跟踪和验证整改措施的实施效果,确保问题彻底解决。 7. 政策制定与培训 o 制定并定期更新质量控制程序、操作指引和相关文件,确保流程标准化和易于执行。 o 组织内部培训,提升团队在质量管理、法律法规及***方面的能力。 8. 工厂审核与监督 o 根据行业及法律要求,定期开展工厂审核,评估生产现场、工艺流程、设备和管理体系的合规性。 o 出具审核报告并制定改进计划,与工厂协作落实优化方案。 9. 法律与合规 o 深入了解或愿意学习香港与产品质量控制、消费者保护、产品安全、环保合规及企业社会责任相关的法律法规(如《消费品安全条例》、《商品说明条例》等)。 o 确保产品质量控制体系符合香港法律要求,并主动关注法律变化以调整内部流程。 o 主导质量相关合规审计,确保公司合法合规运作。 10. 供应商互动与谈判 o 定期与供应商会面,沟通质量要求和改进目标,强化供应商的质量意识和责任感。 o 参与供应商合同审阅,确保所有条款符合公司质量和法律要求。 11. 特殊项目 o 负责供应商评分卡项目,综合评估供应商在交货、质量、沟通等方面的表现,推动战略性供应链管理。 o 主导产品召回或危机事件的处理,确保风险降至最低并满足法律合规要求。 ________________________________________ 任职资格 1. 学历要求 o 大专或以上学历,机械工程、质量管理或相关专业背景优先。 2. 行业经验 o 熟悉家具、家品和家电产品的结构、性能、标准及质量管理流程。 o 具备至少3年担任质量控制经理或同等职位的经验。 3. 核心能力 o 优秀的分析能力,擅长发现问题并提出有效的解决方案。 o 出色的沟通能力,能够协调跨部门合作并与供应商建立高效关系。 o 对质量管理有强烈责任心,能够承受压力并按时交付成果。 4. 语言能力 o 流利的粤语(口语),能够与本地团队无障碍沟通。 o 熟练的英语(口语和书面),能够与国际供应商和客户沟通及编写正式文件。 5. 技术技能 o 熟练掌握Microsoft Office工具(Word、Excel、PowerPoint)。 o 熟悉质量管理工具(如QC七大工具、FMEA、Six Sigma)优先。 6. 法律与合规意识 o 深入理解或愿意快速学习香港质量管理相关的法律法规,特别是消费品安全、产品召回和标签合规方面的要求。 o 具备质量审计或法务背景者优先。 ________________________________________ 优先条件 61 有管理多个供应商的经验,熟悉供应链中的质量管理。 61 参与过国际质量认证(如ISO 9001、BSCI、SA8000)或产品认证(如GS、UL、CE)。 61 具有跨文化工作经验,能够适应多元化团队和全球业务环境。 61 具有敏锐的商业洞察力,能够将质量管理与公司战略目标结合。