工作职责:1、根据部门年度销售计划,制定个人销售计划,并制定分解方案,有序实施落地,有效达成销售目标;2、负责行业市场信息搜集及分析,对销售策略及产品竞争力进行前置研判及部署,保持产品在市场的核心竞争力优势;3、负责客户开拓及客情关系维护,建立销售及客户数据台账,制定标准化开发及拜访流程,完成客户关系差异化分类管理;任职要求:1、本科及以上学历,35岁及以下;2、3年以上团队管理经验,有10人以上团队管理经验者优先;3、具有IVD、环保、实验室分析仪器等行业上游零部件销售经验者优先;4、具有良好的分析洞察能力,逻辑严谨,目标管理及问题分析处理能力强;5、抗压能力强,具有艰苦奋斗的精神品质。