岗位职责：
1.负责国内外全员提案改善体系推动，标准人效项目推动，仓储成熟度体系推动；
2.负责到国内外各管理处协助推行降本增效&流程优化分析并挖掘改善机会且落地执行成功；
3.负责开发培训工具&课件及培训精益储备人才；
4.负责主导流程优化的机制策划，推动建立及维护；
5.负责国内外各管理处现场标准工时测量，人力模型建立，饱合度提升，现场的操作及人力资源分配的评估。
任职要求：
1.本科及以上学历，3年以上相关工作经验，具有较强的英文能力；
2.精通精益体系（Lean，TPS等），熟练运用精益工具VSM、JIT等；
3.具备较强的数据分析能力、沟通协调能力以及问题解决能力，确保分析有效性和准确性，推动精益生产方案的顺利实施；
4.熟练运用各种OFFICE系列办公软件，具备优秀PPT制作及优秀的表达能力；
5.具有精益六西格玛绿带认证；黑带认证优先。