一、公司简介
我们是一家在汽车配件及后装市场深耕多年，极具影响力的企业，业务范围覆盖全国，与众多知名汽车品牌及经销商建立长期稳定合作，凭借优质产品和专业服务，在行业内树立良好口碑，现因业务拓展，诚聘英才。
二、岗位职责
负责制定与执行汽车配件及后装市场业务发展战略，优化产品组合与销售渠道，提升市场份额与品牌影响力；组建、管理高效团队，加强供应商与客户关系管理，控制成本、提升运营效率，推动业务持续增长与创新发展，实现公司战略目标。
三、任职要求
- 45岁以内男女不限，需经常出差，能适应长期出差年后开始上班者优先。
- 经验丰富：3年以上汽车配件和汽车后装市场管理经验，以及3年以上团队管理经验且熟悉行业趋势、市场动态、产品技术与销售渠道，有成功项目案例与业绩成果者优先。
- 专业过硬：具备汽车工程、市场营销、工商管理等相关专业本科及以上学历，系统掌握汽车配件及后装市场专业知识，熟练运用行业数据分析市场、制定策略。
- 能力卓越：出色的领导、团队管理、沟通协调与决策能力，能有效组织协调资源，应对复杂局面，解决关键问题；具备敏锐市场洞察力、创新思维与战略眼光，精准把握商机，推动业务创新发展；优秀的商务谈判与客户关系维护能力，拓展合作资源，提升客户满意度与忠诚度；熟练使用办公软件与行业管理工具，具备数据分析、报告撰写及项目管理能力。
- 品德高尚：诚实守信、廉洁自律，具强烈责任心与敬业精神，抗压能力强，工作严谨负责，认同公司文化价值观，注重团队协作，愿与公司共同成长发展。
四、薪资福利
我们提供具有竞争力的薪资待遇，底薪：8000-15000，年薪50万；薪资结构：底薪+团队提成+年底奖金,具体面议；完善福利体系，含五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等；广阔晋升空间与职业发展平台，支持参加国内外培训交流活动，提升专业素养与综合能力；舒适工作环境与和谐团队氛围，倡导工作生活平衡理念，关注员工身心健康发展。