岗位概述

供应商客户经理/品类采购经理是我们采购团队中的关键岗位，负责从战略层面管理供应商和产品品类，以提升竞争力、降低风险，并增强整个供应链的绩效。该岗位工作包括建立稳固的供应商关系、开展竞争性招标活动，以及从战略角度寻找新供应商，以优化和改进现有合作条款。理想人选应深入理解采购策略、电商公司的供应商管理方法，并且在谈判和风险管理方面具备积极主动的工作态度。



主要职责

1. 供应商关系管理
a. 与供应商建立并维护良好关系，深入了解其业务动态和生产周期。
b.协商并优化关键商业条款，确保在成本、质量和交付方面与公司目标保持一致。
c. 采用分析性和数据驱动的方法，利用现有的目标成本分析和商品价格洞察来指导谈判和供应商选择。
d. 通过定期评估、审计和有条理的反馈，推动供应商提升绩效。
e. 密切关注供应商的 “动态”，主动识别风险、产能问题和改进机会。
f .使用关键绩效指标（KPI）和基准数据跟踪、分析并汇报供应商和品类的绩效情况。
g. 为高级管理层提供可行的见解和建议。
h. 维护准确的采购记录和文档。

2. 战略品类管理
a. 制定并执行品类及子品类战略，以确保竞争力和长期价值创造。
b. 分析市场趋势、商品价格和成本结构，为采购策略提供依据。
c. 实施风险管理计划，包括供应商多元化和降低潜在供应中断风险。
d. 确保产品品类在质量、定价和供应方面满足客户期望。
e. 开展竞争性招标活动，评估并寻找具有成本优势的新供应商，以实现成本节约和供应商多元化。
f. 确保采购决策以数据为驱动，关注总体拥有成本（TCO）和长期价值。
g. 主动发现并解决采购难题，将供应链风险降至最低。
h. 与跨职能团队协作，使采购活动与业务目标保持一致。


任职资格
1. 教育背景与工作经验
2. 供应链管理、工商管理、工程或相关领域的学士学位。
3. 具有5年以上供应商管理、品类管理或采购工作经验，有电商行业经验者优先。
4. 在竞争性采购、谈判和供应商关系管理方面有深厚的经验背景。

技术技能:
a. 深入理解采购流程、成本分析和品类管理策略。
b. 了解商品市场、目标成本分析以及采购工具/软件。
c. 熟练掌握数据分析、调研和报告工具（如Excel、Power BI或类似工具）。

软技能
1. 具备出色的谈判技巧，工作积极主动且注重结果。
2. 拥有优秀的沟通和关系建立能力。
3. 具备战略思维，有较强的问题解决和决策能力。
4. 能够同时管理多个品类和项目。

其他要求
1. 英语可用于工作用语（听说读写）。
2. 必要时愿意前往供应商所在地出差。