岗位职责:1、组建、培训和激励外贸团队,提升团队的业务能力和整体表现况;2、制定团队工作计划,分配任务并跟进进展,确保团队按时完成销售目标;3、制定外贸部的销售目标与发展策略,推动业绩的持续增长;4、定期进行国际市场调研,分析行业趋势、竞争对手和客户需求,优化公司产品和服务;5、 参加国内外展会,拓展业务渠道。(有美国签证优先)6、业务相关资料的整理和归档,相关工作的汇报;7、完成上级领导交代的其他事项;任职要求:1、全日制本科及以上学历;英语六级及以上2、3年以上外贸销售经验,至少1年团队管理经验,有出口行业相关工作经验者优先。3、流利的英语听说读写能力,能够进行商务谈判;4、有明确的目标感,有团队管理能力。5、有强烈的学习意愿、头脑聪明灵活、能够快速掌握相关知识技巧;6、善于观察和分析问题,具有很强的执行力;