岗位职责:1.根据公司销售预测和销售订单,规划和调整阶段性生产计划策略,确保生产活动符合市场需求;2.实时监控销售订单需求与生产产能负荷的动态平衡,评估潜在风险并协调资源制定应对措施,保证生产的灵活性和响应速度;3.对整体生产计划与物料计划的全流程进行优化,提升协作效率及保障交付;4.负责对销售订单交付过程中的关键KPI指标(如按时交货率、生产周期等)进行分析总结,识别问题根源,并推动持续改善行动;5.监控库存成品及物料的周转情况,及时处理呆滞库存,减少库存占用和资金积压;6.推动销售部门加快提货速度,同时通过精准的物料计划和严格的采购控制,降低不必要的库存成本;7.建立和持续完善部门的岗位职责及协作机制,明确各岗位的工作范围和责任,提升团队工作效率,降低投入成本;8.制定并推行标准化工作流程,确保各项操作有章可循,促进部门间的无缝协作;9.负责部门成员的绩效考核管理工作,设定合理的绩效目标和个人发展计划;10.与商务部门保持良好的沟通,及时反馈订单状态和任何可能影响交期的因素,处理销售端的特殊要求或紧急变更请求;11.作为桥梁,促进生产、销售、采购、工程等部门之间的信息流通和技术交流,确保各方对生产计划的理解一致; 12.完成上级交办的其它工作事项任职要求:1.具备专业PMC团队组织体系流程搭建、KPI指标管理、ERP项目实施能力;2.具备优秀的数据分析能力和沟通协调能力;3.熟悉生产流程和物料管理要求;4.具备较强的学习能力和解决问题的能力;5.具备抗压能力和强执行力。