岗位职责：
1、业务目标驱动与体系优化：以推动业务部经营目标达成为核心，确保分管区域内门店业绩目标的顺利实现，参与并助力完善业务部的营销管理体系；
2、策略制定与数据复盘：全面复核并汇总各门店经营数据，参与门店月度销售计划的制定，对门店调价数据进行复盘，制定有效的营销策略与调整方案；
3、营销活动指导与巡检：负责贯彻总部在重大节点上的营销活动要求，为门店提供落地指导，并对门店进行日常季度专项巡检；
4、渠道管理与拓展：负责区域门店渠道管理工作，包括合作方的寻源、招采、拓展及维护，以建立稳固且多元化的渠道途径；
5、客户调研与攻坚组织：负责所在区域投资前期的调研工作，并输出有效的运营意见；参与重难点门店的攻坚计划制定，确保项目顺利推进。

任职资格：
1、教育背景：拥有统招本科及以上学历，经济学、管理学等相关专业优先考虑；
2、岗位经验：具备2年以上相关领域工作经验，对公寓营销管理有一定理解，拥有渠道及营销管理等方面的实战经验；
3、胜任素质：高度认同企业文化，展现出强烈的自驱力与团队合作精神，具备出色的工作计划性和逻辑条理性，学习能力、沟通协调能力均达到较高水平；
4、岗位技能：精通PPT编制，擅长运用EXCEL进行高效的数据处理与分析。