岗位职责：
1.参与制定公司发展战略，并监督执行；
2.负责拍卖业务的整体运营，包括市场开拓、拍卖策划、客户开发等，制定市场拓展计划，提升公司市场份额；
3.维护重要客户关系，提升客户满意度，识别并控制业务风险，确保公司利益；
4.协助总经理优化公司运营流程，提升效率，完善公司管理制度，确保合规运营；
5.负责团队建设，提升团队专业能力，制定人才培养计划，为公司储备人才；
6.维护与政府部门、行业协会等的外部联系；

任职要求：
1.统招本科及以上学历（硬指标），工商管理、市场营销等相关专业优先；
2.8年以上相关经验，5年管理经验，有拍卖行业背景者优先，需具备一定资源；
3.熟悉拍卖行业及相关法律法规，具备出色的领导力和沟通能力；
4.具备战略思维，市场敏锐度和团队合作精神；
5.适应加班、出差的要求、能承受高强度的工作压力，服从公司安排；
6.熟悉商务洽谈，开车熟练，5年以上的驾龄。