岗位职责:
1、决策支持：结合公司整体战略目标，为公司中长期发展制定财务规划；践行业财融合理念，围绕公司经营管理目标及业务痛点难点，组织撰写价值分析报告，为公司决策提供专业分析与财务建议。
2、预算管理：牵头制定公司年度预算，将公司战略细化到具体的预算目标，监督预算执行情况；审批重大财务支出，对公司经营活动进行全面管控。
3、报表管理：负责公司财务报表的编制、审核，确保财务信息真实、准确、完整，符合会计准则和监管要求；承接集团和内外部审计要求，保障财务信息的准确性和及时性。
4、体系建设：构建并完善公司财务管理体系，涵盖制度与流程，制定风险应对策略并监督执行。
5、职能管理：协助部门总经理统筹公司会计、资金、税务、资本等财务管理工作，指导并规范各下属单位财务管理。
6、完成组织交办的其他工作。
任职要求:
1、政治素质过硬，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，认真贯彻执行党的路线方针政策和中央决策部署。
2、业务能力突出，具有履行岗位职责所必需的专业知识和工作经验；具有较强的创新意识和变革能力，勇于开拓进取；具有战略思维、系统思维和法治理念，以及较强的专业能力和扎实的工作业绩。
3、领导力优秀，具有较强的事业心、使命感和领导力，管理经验丰富，注重团队协作，善于沟通协调，善于处理复杂问题，能够带领团队或跨团队组织高效、高质量完成各项工作。
4、具有良好的个人品行、职业素养和心理素质，严格遵守廉洁自律准则；诚实守信，身心健康，爱岗敬业，认真负责，作风扎实，有较强的自驱力。
5、不存在法律、法规、规章制度中有关国有企业领导人员禁止从业的情形，以及违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的情形。
6、计算工作经历和任职年限的截止时间为2025年1月31日。华润集团内部应聘者，需满足集团有关干部选拔任用规定。
7、年龄一般不超过45周岁（1980年1月1日之后出生），特别优秀的，可以适当放宽年龄要求。
8、10年以上大型企业财务、金融等相关工作经验，5年以上管理经验。熟悉国家和地方财务政策、会计准则，了解现代企业管理知识和企业运作实务；业务思维和系统观念强，风险敏感度高。
9、本科及以上学历，会计、审计、金融、管理、经济等相关专业；具有会计、审计等中级及以上技术职称，或注册会计师、注册金融分析师等职业资格。硕士研究生及以上学历者优先。