岗位职责:1、管理和监督公司日常法律事务,确保公司运营和业务决策符合相关法律法规和内部政策。2、审核各类商业合同,包括但不限于采购合同、销售合同、服务合同等,确保合同条款合法、合规且有利于公司利益。3、处理公司涉及的诉讼、仲裁和纠纷,维护公司合法权益,同时负责与公安、法院等司法机关的沟通与协调。4、为公司内部各部门提供法律咨询,并组织法律培训,提高员工的法律意识和风险防范能力。5、与外部律师和相关监管机构保持良好的沟通和合作关系。任职要求:1、法律相关专业本科及以上学历,具备扎实的法律理论基础,有法律执业资格者优先考虑。2、至少5年以上企业法务或律师事务所工作经验,熟悉公司法、合同法、知识产权法、劳动法等相关法律法规。3、具备处理复杂法律事务和纠纷解决的经验。4. 具备优秀的分析能力、逻辑思维能力和沟通能力。5. 具备良好的团队合作精神和职业道德,责任心强。