**岗位职责**
1. **商品策略与运营**
- 制定并执行商品计划，管理商品全生命周期（选品、促销、退市）；
- 优化商品结构，提升核心指标（售罄率、毛利率、库存周转率）；
- 监控市场趋势与竞品动态，调整商品策略以保持竞争力。

2. **供应链与库存管理**
- 主导采购计划制定，把控供应商交货质量、成本及时效；
- 建立库存预警机制，推动滞销品清理与健康库龄管理；
- 协调仓储物流，确保库存分布合理，降低周转成本。

3. **数据分析与决策**
- 通过BI工具分析销售数据，输出商品健康度报告及优化建议；
- 搭建数据模型（如需求预测、价格弹性），支持业务决策。

4. **跨部门协作**
- 联动市场部制定营销方案，协助销售部完成业绩目标；
- 协同财务部控制采购预算与库存资金占用。

5. **团队管理**
- 负责下属工作分配、绩效考核与能力培养；
- 优化商品管理流程，提升团队协作效率。

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### **任职要求**
#### **硬性条件**
1. **教育背景**：大专及以上学历，供应链管理、市场营销、统计学等相关专业优先；
2. **工作经验**：3年以上商品管理经验，1年以上团队管理经验（零售/电商/服装行业）；
3. **专业技能**：
- 精通Excel/SQL，熟练使用BI工具（Power BI/Tableau）；
- 熟悉ERP系统（如SAP、金蝶）及商品管理全流程；
- 具备供应链谈判、库存控制及数据分析实战能力。

#### **加分项**
- 熟悉行业特性（如服装行业了解面料、流行趋势）；
- 有成功打造爆款商品或清理高滞销库存案例；
- 掌握Python/R等数据分析工具。

#### **软性素质**
- 目标导向，对数据敏感，具备商业洞察力；
- 沟通协调能力强，能推动跨部门高效合作；
- 抗压性好，适应快节奏工作环境。