岗位职责:
1.战略规划与决策支持：依据行业趋势和公司发展战略，剖析公司业务知识产权现状，制定具有前瞻性的知识产权战略规划，为公司高层决策提供专业、精准的法律依据与建议；
2.复杂案件处理与指导：主导公司重大、复杂知识产权案件的处理，从法律策略制定到具体执行，把控全程；并对团队成员进行专业指导，提升整体办案水平；
3.风险防控体系建设：构建并完善公司知识产权风险防控体系，制定切实可行的防范措施和应急预案，定期开展风险评估与排查，及时化解风险隐患；
4.跨部门协作与业务支持：与公司内部研发、市场、销售等多部门紧密协作，为公司项目提供全流程知识产权保障，确保项目在知识产权方面的合法合规；
5.团队管理与行业交流：负责知识产权法律团队的日常管理与人才培养，提升团队整体业务能力，积极参与行业研讨会、论坛等活动，加强与同行的交流合作，及时掌握行业最新动态和法律政策变化，为公司争取有利的行业地位和资源。
任职要求:
1.硕士及以上学历，法学、知识产权法相关专业；
2.具有律师执业资格证或者同等资质；
3.8 年以上知识产权法律工作经验，其中至少 3 年在大型企业担任知识产权管理工作，熟悉啤酒、白酒行业知识产权事务者优先；
4.精通国内外知识产权法律法规，具备深厚的法律功底和丰富的实践经验，在商标、专利、著作权等领域有突出的专业能力；
5.拥有优秀的团队管理和沟通协调能力，能够有效领导团队并与跨部门团队合作。